• VR设计师助理

    一、岗位职责:

    1、与相关需求方或专家顾问沟通,根据VR产品规划大纲,提出设计方案,设计其知识内容、逻辑、场景、道具、UE/UI、特效等,编写策划脚本,形成规范的书面文档,逻辑性和条理性强,易于阅读理解;

    2、负责VR应用内各系统模块的情节、内容和规则设计,在保证知识性、实用性与功能性前提下,丰富其趣味性,需要密切关注VR发展的趋势和设计方向,整体把握内容的体验感受;

    3、负责脚本后续开发制作过程的答疑、成果的审核、测试和验收;

    4、负责VR应用系统的产品说明、用户使用手册等文档撰写;

    5、关注产品使用体验,对现有产品不断提出优化方案。

    二、任职要求:

    1、本科以上学历(应届毕业生亦可);

    2、思维活跃,学习能力强,沟通能力好,善于接受新事物;

    3、会应用各种工具如思维导图、流程图、PPT等表述想法和方案,并对每一个细节考虑完善、表述清楚。

    4、对虚拟现实(VR)有足够热情和兴趣,富有想象力与创新能力;

    5、责任心强、工作积极主动、沟通协调能力强、抗压、富有团队协作精神;

    6、拥有较多的游戏体验经历者优先。

    申请职位投递简历请发至邮箱:rongjunbiaoyuan@qq.com
  • 培训助理

    一、岗位职责:

    1.负责了解培训市场需求,做好培训市场推广;

    2.协助制定培训计划,开发培训项目,策划培训课程;

    3.负责对接培训资源,做好培训的沟通、准备、协调、组织实施等各项保障工作;

    4.协助完成好培训计划,及时跟踪反馈信息;

    5.协助拓展培训市场,积累客户资源;

    6.负责培训文档资料的汇总整理与分析;

    7.完成领导安排的其他工作。

    二、任职要求:

    1.全日制大专以上学历,2年以上培训工作经验;

    2.熟练操作office办公软件,掌握培训市场需求调研、分析方法及工具;

    3.具有较强的文字处理能力和良好的沟通能力;

    4.能够承受工作压力,具有良好的心理素质;

    5.责任心强,具有较强的团队合作精神;

    6.复转军人优先考虑。

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  • 培训主管

    一、岗位职责:

    1.制定培训业务规划,建立培训业务体系;

    2.掌握培训市场需求,对接培训资源,制订、组织并落实培训计划;

    3.检查培训计划实施情况,跟踪反馈信息,对培训进行总结,不断提高培训效益;

    4.拓展培训渠道和培训资源,开发培训项目和培训课题;

    5.负责培训团队的业务管理;

    6.加强与外部培训机构的合作。

    二、任职要求:

    1.本科以上学历,3年以上培训工作经验,人力资源类相关专业优先;

    2.熟练掌握培训市场需求调研、分析方法及工具;

    3.具有良好的组织策划与协调沟通能力;

    3.军队转业人员、院校工作人员优先考虑。

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联系方式

地址: 西安市高新区天谷七路996号西安国家数字出版基地C座7层

联系电话: 029-8411-7375

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